Войти

При поддержке Каскада Кубанских ГЭС в Балахоновском детском доме проведен турнир по волейболу

22 декабря, в честь Дня энергетика, волонтеры Каскада Кубанских ГЭС организовали для воспитанников Балахоновского детского дома «Надежда» дружеский турнир по волейболу, в рамках стартовавшей в мае программы РусГидро по социально-профессиональной адаптации воспитанников детских домов.



Турнир по волейболу – это вторая волонтерская акция гидроэнергетиков Каскада Кубанских ГЭС для воспитанников детского дома «Надежда». После игры ребята устроили настоящий праздник для гидроэнергетиков с исполнением вокально-танцевальных номеров. В будущем волонтеры планируют ряд интересных акций, направленных на скорейшую адаптацию воспитанников детского дома к самостоятельной жизни и формирование интереса к профессии гидроэнергетика.


На сегодняшний день уже проделана масштабная работа по объединению усилий педагогов детских домов, ведущих специалистов по вопросам адаптации детей-сирот и сотрудников компании «РусГидро», готовых помочь ребятам найти своё место во взрослой жизни. Обучение прошли педагоги детских домов, волонтёры и сами воспитанники детских домов. Участники проекта – работники Каскада Кубанских ГЭС, выразившие желание на безвозмездной основе познакомить детей сирот с профессией гидроэнергетика, с работой станции и возможностями профессионального роста.


Вовлечение сотрудников компании в волонтерское движение необходимо для непосредственного участия в жизни воспитанников детских домов (организация экскурсий на ГЭС, конкурсы, выставки на гидроэнергетическую тематику, совместные праздники, спортивные мероприятия и т.д.). В РусГидро разработана система мотивации, создающая благоприятные условия для сотрудников компании, заинтересованных в воспитании детей-сирот. Она включает ряд льгот и стимулирующих выплат для работников-усыновителей детей-сирот, работников-опекунов, а также попечителей, принявших ребенка в семью.


Программа социально-профессиональной адаптации детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей направлена на социальную и профессиональную адаптацию воспитанников детских домов и подготовки технических и рабочих кадров для компании. Важнейшей частью Программы является разработанная в компании система мотивации, создающая благоприятные условия для сотрудников компании, заинтересованных в воспитании детей-сирот. Она включает ряд льгот и стимулирующих выплат для работников-усыновителей детей-сирот, работников-опекунов, а также попечителей, принявших ребенка в семью. Также Программа предусматривает вовлечение сотрудников компании в волонтерское движение для непосредственного участия в жизни воспитанников детских домов (организация экскурсий на ГЭС, конкурсы, выставки на гидроэнергетическую тематику, совместные праздники, спортивные мероприятия и т.д.)


Проект стартовал в пяти регионах присутствия РусГидро: детский дом «Надежда» в Ставропольском крае, «Волжский» в Ярославской области, Волжский детский дом Волгоградской области, «Ласточка» в Республике Хакасия и детский дом в Перми.

Добавить комментарий

Защитный код Обновить